苏州家具协会二届理事会工作报告（全文）
各位领导、同仁：
大家下午好！
今天我受二届理事会的委托，就理事会五年来的工作向各位会员作报告，并对下一步的工作提出建议，请各位理事审议。
潍坊市家具协会成立已有10年。一届理事会是打基础的五年；二届理事会是谋发展的五年，包括行业的发展和协会自身的发展。二届理事会以来，协会的会员单位从125家壮大到192家，规模以上会员企业销售收入从2006年的8.7亿发展到2010年的30.56亿，接近番二翻。
二届理事会从2006年到2011年这五年间，是政府转变职能、积极培育、大力发展行业协会并赋予协会重要职能的五年；是家具行业调整结构、快速发展和提升企业档次、规模的五年；是众多家具企业面临机遇和挑战、优胜劣汰谋求发展的五年。我们潍坊市家具协会在市经信委、民政局和工经联的直接领导下，大力推进和全面加强协会公信力建设，不断拓展了服务功能，深入开展了调查研究，努力发挥了企业与政府之间的桥梁和纽带作用，在全体会员企业的共同努力下，引领和促进了苏州家具行业的健康发展，受到政府部门的肯定和会员企业拥戴。下面我代表二届理事会向大会作工作报告，请予审议。
一、搭建优质的服务平台，贴心为会员企业服务，增强协会的活力和凝聚力。
行业协会是会员企业的家，服务会员企业是协会义不容辞的责任，企业的需要就是我们的工作目标。五年来，我们始终把为企业服务作为协会工作的重点，多方位开展工作：
1、积极组织开展专业知识培训，帮助企业尽快掌握国家实施的新政策新标准。
一是贯彻新标准方面。5年间协会通过会刊、网站宣传和专业培训等多种方式，贯彻落实《关于环境标志产品政府采购实施意见》、《工业产品生产许可证管理条例》、《学生公寓多功能家具》标准、《深色硬木家具标准》、《木家具通用技术条件》、《中纤板及溶剂型木器涂料中有毒有害物质限量标准》等一系列新标准。会员企业受益面达80%以上。
二是专业知识方面。5年来协会组织《政府采购知识培训》20余次，接受培训人员达700多人次；协会于2008年修订了行规行约，2011年修订了木家具标识标注等；并对大型家具专业市场（如月星、石路国际等）的营业员和会员企业的营销人员实行家具产品标识标注、三包规定、产品说明书等内容的培训。5年共免费培训500余人次。
协会在市人社局和职称办的大力支持下，自编教材举办了二期《家具专业知识理论提高班》系统学习家具设计、制作工艺、油漆、质量标准、安全生产等专业知识，有70多名企业老总和技术骨干参加了学习。协会还举办了“明清红木家具专业知识”讲座，聘请中国明式家具研究所创办人濮安国教授主讲中国家具发展史和明清时期红木家具的流派。协会还利用家具协会专家组的力量，深入企业开展一对一技术咨询服务，如为企业搬迁设计工艺流程，为企业设备技术改造出谋策划，辅导政府采购项目的标书制作等。深受企业欢迎。
2、组织企业参观考察、搭建学习交流平台。
为全面了解行业发展趋势，每年协会免费组织会员单位去上海参观国际家具展，定期组织去广州、深圳、东莞等地参观家具展和考察市场发展趋势。5年来共组织11次近千人次参与活动。通过一系列参观考察活动，企业家们开阔了眼界，近年来我们很多优秀的家具企业从参观家具展提升到参加上海和广州的国际家具展，起到质的飞跃。企业走出苏州，融入国内国际的大市场。
为寻找原材料市场，协会还组织40余家企业130余人次共赴东北海林、江苏邳州等地考察，为企业排忧解难。
为继承苏州明清家具设计风格，发扬传统苏作家具制作工艺，行业开展技术标兵活动。2008年初，协会与中央四套和苏州名城网联合制作了《2008仿古家具超人赛》节目，通过仿古家具现场制作，木材鉴别等项目比赛，选拨产生出“仿古家具师傅超人”。此次比赛活动，宣传了“苏作”家具的传统工艺和参赛企业情况，展示了中国古典家具文化和精湛的技艺。
3、积极推进民营企业的职称评审工作，起到“三促进、三提高”作用。
为帮助民营企业全面提高工程技术人员素质，协会在市人社局和职称办的大力支持和指导下，组织在行业内开展工程系列职称评审。协会从人员培训、材料填报辅导到资料初审、报送做了大量工作。5年来，通过协会申报并获得职称的共183人。其中，高级职称19人；中级职称79人；初级职称85人，特别是红木传统工艺行业中的工程技术人员实现了零的突破。通过推进职称评审工作，起到“三促进，三提高”作用：即促进技术人员更新知识、增强能力、提高科技人员的水平和素质；促进企业发展，提高企业市场竞争能力；促进行业协会增强服务功能，提高行业协会凝聚力和工作能力。
4、搭建配套协作平台，帮助企业多渠道拓展市场。
协会利用丰富的信息资源和对企业熟悉的程度，促成企业间配套协作。近年来，协会在三方面开展工作：
一是在行业内开展产品工程配套，引导金属家具、软体家具、木家具企业在工程项目中配套，协会介绍信誉度好、质量过硬的企业合作，实现产品互补，在激烈的市场竞争中增强实力，做大规模；二是搭建生产型配套的平台，通过相互学习交流，好中选优，从工艺加工方面进行专业化生产配套，从合理利用设备，提高质量、降低成本方面，企业都得到实惠。三是在产业链的延伸方面，搞服务型配套，协会有意识地吸收与家具生产相关的企业入会，如油漆、板材加工、技术咨询服务，木工机械、媒体宣传、平面策划，商标专利服务等。建立这一平台后，会员企业在业务沟通，相互学习专业知识，上门辅导等方面十分方便。这些企业都有机结合成良好的合作伙伴，达到了双赢和多赢的目的。
5、加大力度推进实施名牌战略，创造更多的苏州家具行业的名牌产品。
家具产品涉及千家万户，品牌的概念，日益成为分辨产品优劣和选择、推广产品的主要依据。近年来，协会在帮助企业申请注册商标和申报名牌产品上做了大量工作。首先对具备商标注册条件的企业帮助查询、设计、积极推荐商标注册；其次，配合市质监局在行业内开展名牌产品申报工作，从文件传达到申报资料辅导，到推荐优秀企业申报。5年来，通过协会推荐的获市名牌产品的35件，通过复评的23件。
6、协会开展商贷授信项目，帮助企业解决发展资金。
中小企业融资难，一直是制约企业发展的因素，靠企业的原始积累，难以快速发展。2010年，协会与民生银行达成合作意向，以苏作红木专业委员会的名义，确定授信项目，以具体企业的抵押、联保形式发放贷款960万元。这个项目中银行依托协会获得优质客户信息，做大了业务，控制了贷款风险；企业获得了贷款，加快了发展；协会为企业办了实事，得到了企业的拥戴，增强了凝聚力。
二、坚定行业发展思路，做大做强行业品牌。
为顺应经济发展，我们协会在如何做大做强行业品牌，引导苏州家具产业健康发展上下功夫，不断开拓新思路。
1、建立协会信息平台，实现报、网、刊整体联动，更好地发挥宣传企业、引导消费、指导行业发展的作用。
2010年6月，苏州家具网（潍坊市家具协会官方网站）上线运行。今年9月，网站全新改版，建立家具产品信息库，新增家居搜索引擎等栏目，向消费者推荐行业内诚信经营、质量上乘的企业和产品，扩大苏州地产家具的市场影响力。2011年初协会经文广新局批准，创办了《苏州家具报》，宣传贯彻国家政策法规，及时报导市场动态和行业企业情况。今年7月协会成立了信息办公室，发展了以行业骨干企业为主要力量的特约通讯员队伍。以《苏州家具网》、《苏州家具报》、《华东家具杂志》为基础，整合资源，依托媒体平台，更好地发挥宣传和引导作用。今年7月和9月，协会还与齐家网（即上海团购网）联合举办了两期“大型品牌家具展销”惠民活动，都取得了很好的效果。
2、成立苏作红木家具专委会，有步骤地开展工作。
苏州是明式家具的发源地，苏作红木家具是传统红木家具的代表作，然而散落在苏州地区的苏作红木企业由于生产规模小，品牌意识落后，营销渠道匮乏，致使具有文化艺术价值的“苏作红木家具”产业发展濒临危机。
2009年，协会成立“苏作红木家具专委会”，立足于抢救文化遗产继承传统工艺，振兴苏作红木家具产业发展的战略高度，有步骤地开展一系列工作；首先由协会成功注册“姑苏苏作家具”集体商标，创立品牌，为宣传推广苏作家具奠定基础。协会在今年5月下旬，配合苏州广电总台制作《苏作红木家具之最》和《闲话苏作红木家具》节目。该节目由协会组织十多名苏作红木家具的专家和苏作工艺传承人做深度访谈。从苏作红木家具的历史文化内、制作工艺，讲到选材设计，以通俗的语言普及红木家具鉴别、选料、保养、收藏等知识。在市民中产生很大影响，也很好地宣传和推广了一批优秀的苏作红木家具企业。其次，我们协会在近三年时间里，多次组织优秀苏作红木家具企业参加全国、全省和本市的家具展。我们采取参展作品由协会统一选定，展示场馆统一设计布置，广告宣传统一策划推广，红木企业抱团参展的做法，在全国红木家具行业内产生了很大反响，深受业内专家、同行的好评。为弘扬苏作红木文化，今年11月26日，协会利用中国工艺文化城开街的机遇，在苏州市经信委的支持关心下，组织28家苏作红木骨干企业举办首届“姑苏杯”苏作红木家具作品展。中国家协陈宝光副理事长、江苏省家具行业协会冯建华会长到会并参加了作品评审，苏州市经信委万嗣洪副主任为获奖作品颁奖，在近百件参展作品中，评出金、银、铜奖16件，优秀作品奖12件，为表彰顾海林先生生前对苏作红木家具抢救性传承作出的贡献，授予特别贡献奖。通过首届“姑苏杯”苏作红木家具作品的展示和评选，为继承、发展、创新的苏作红木家具制作企业提供了一个相互交流和切磋技艺的平台，推出了一批苏作红木家具的优秀作品和企业，扩大了苏作红木家具在国内的影响力。几年来，经过这一系列的展示、评选活动，全国各地客户源源不断到厂考察定货。不仅增强了苏作红木家具企业拓展市场的信心，更形成了苏作红木家具企业精诚合作，相互学习、共同发展的良好氛围，同时也使行业做大做强品牌有了良好的开端，树立了信心。
3、树立行业形象，加强行业文化建设。
为树立行业协会在社会上的形象，协会十分注重行业的文化建设，参与社会公益活动，如电视台走进社区的各类专题活动，消协每年3.15大型广场咨询活动。2008年汶川地震，协会积极响应姑苏晚报的募捐活动，在行业内开展“献出你的爱心，让下一代在废墟上站起来”专题活动，动员会员企业献爱心，共有38家企业捐款14.91万元，捐款定向制作1000套课桌椅。协会网站还专门开辟消费指南、家具搜索引擎等栏目，为广大消费者和市民服务。2011年5月，协会还和广电总台联合制作《苏作红木家具之最》和《闲话苏作红木家具》节目，普及苏作红木家具文化知识。
三、加强行业自律，完善行业协会建设。
随着经济管理体制改革的深入，我市工业行业管理从政府部门直接管理，逐步转向间接管理，行业协会在经济生活中的重要作用进一步得到彰显。根据这一态势，5年来我们围绕协会建设和行业自律开展一系列工作。
1、以创星级活动为抓手，积极推进创建长效管理工作。
家具协会是第一批开展创建活动的行业。2005年通过市创建办达标验收，并被评为“优秀达标”行业。之后为巩固创建成果，持续在行业内配合长效管理开展一系列活动。
协会与2008年6月，制订了家具行业《消费放心行业长效管理工作实施方案》和考核标准，重新修订了验收标准，并在修订的行规行约中，将创建长效管理的内容增加进去，作为规范行业管理加强行业自律的一个重要内容，并将此作为年度评比行业先进和星级企业的必要条件。
为了巩固创建长效管理成果，协会联合苏州市质量检验协会连续5年开展诚信环保创星级活动。二届理事会期间，有385家次企业被评为“诚信环保创星级单位”，通过这项活动，企业规范经营、诚信服务的自觉性明显增强，企业在市场上的信誉度和消费者的信任度明显提高，行业内争当星级单位也蔚然成风。
由于协会在创建工作中工作扎实，于2008年被评为“苏州消费放心城市创建工作优秀达标行业”。倪国良秘书长被市政府评为“苏州市创建消费放心城市先进个人”；2009年协会被评为“江苏省放心消费创建活动先进行业”；2010年被评为“苏州市创建消费放心城市长效管理工作示范行业”。
2、加强协会自身建设，健全协会管理制度。
为了不断提高协会的运行效率和规范管理，5年来我们对协会的工作程序、工作制度等方面进行了认真梳理，先后修订和完善了协会内部专职人员聘用和管理制度、薪酬管理制度、工作人员考核和任用制度、财务管理制度、印章管理制度、档案管理制度、信息办管理制度、网络管理制度等，逐步使协会向着制度化，规范化方向发展。
2010年协会积极参加社会组织评估工作，被民政局首批评为“中国社会评估等级4A级社会团体”。
3、按时召开理事会和常务理事会，重大事项均由理事大会决定，实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督。
四、配合政府有关部门，积极发挥桥梁和纽带作用。
协会是社团组织，业务上受经信委的直接领导。这一性质，决定了协会与企业和政府部门之间的必然联系，也明确了协会的服务对象和服务方向。5年来，协会主要做了几项工作：
1、撰写“传承和发展苏作红木家具文化”的调研报告，呼吁抢救文化遗产。
2、开展统计调查，做好经济分析工作，参加编制行业基本情况年度报告；撰写“苏州家具行业现状和提升行业持续发展的设想”专题调研报告，为政府部门制订产业发展规划和领导决策提供依据。
3、积极参加市经信委、民政局、工经联、消协组织的学习交流活动，交流发言介绍体会的文章，发表近10篇。
4、积极反映企业诉求，维护合法权益。协会在参与政府采购家具招标工作中，针对招标过程中出现的问题以及建议，整理成书面材料，多次向财政局采购处反映，并得到认可。针对深色名贵硬木材料认定的问题上，协会及时组织专家，根据行业情况及时向中国家协和全国家具标准化中心提出异议和修改意见，据理力争，维护红木家具企业的切身利益。
5配合质监局贯彻落实各项技术标准和橱柜市场检查工作，配合人社局、职称评价中心做好职称评审资料申报工作。
6、配合安监局开展木制家具职业卫生安全许可证检查工作。
7、协会12315联络站和苏州市消保委家具监督站，认真合理公正处理家具投诉，并被消保委评为2008年度保护消费者权益工作先进监督站。
5年来由于协会的努力工作，得到各级政府和专业部门的认可。2007年9月被市政府评为“苏州市消费者权益保护先进集体”，倪国良秘书长获得“苏州维权先进工作者”称号； 2009年，协会被市委市政府评为“苏州市中小企业服务示范机构”；2010年被省家协评为“江苏省十一五先进协会”、2011年被苏州市经信委、苏州市民政局评为“苏州市先进工业行业协会”。
5年来，协会为行业的发展壮大做了大量工作，但也存在一些问题：
会员单位的覆盖面还不够广。外资企业的会员单位还较少，重点是昆山地区。在行业内专业技术人才的引进培养工作尚需加强。适应新形势下的协会工作创新思路还不够多。
这些不足之处，在我们今后工作中应得到加强。我们寄希望于新一届理事会在今后的5年里，协会工作要有所创新，一是工作思路的创新，二是工作方法的创新，为行业发展发挥更大的作用。
协会下阶段工作思路
一、充分利用信息资源，提升协会服务内涵。
以报、网、刊信息平台为载体，宣传、推广企业所求。扩大协会在行业内外的影响力。
二、不断探索，开展创新型服务模式。
以组织企业互通、交流、展示、评比、培训为主题，搭建优质、高效的服务平台。
三、创建会员企业信息库，为政府购买服务奠定基础。
搜集会员企业相关资料，以重点企业为主。参与相关部门职业安全生产许可证、名牌产品申报、职称评审申报等工作。
四、宣传、展示协会形象，加强兄弟协会沟通、交流。
与各工业行业协会及相城兄弟商会加强联系，拓展思路、相互学习、取长补短、广交朋友，提升自我。
五、着手做好协会可持续发展工作。
提升协会活力，积极开展各项活动，培育、扶持年轻人对协会工作的参与度，逐步解决协会年龄结构性矛盾。
2012年即将到来，这是充满机遇和挑战的一年，欧洲债权危机有可能影响欧美经济的复苏，国际经济环境严峻。明年经济增速可能放缓，出口投资增速放慢，但前景趋好；通涨压力依然偏紧单数可控状态；国家对中小企业的扶持政策正在加大，国家在税收、融资、银行等方面的扶持，使企业发展趋稳，但是由于国家对房地产行业的调控，不同程度地对家具企业带来一定的影响，所以我们的企业一定要准确定位，抓住机遇，迎难而上，苏州家具协会和你们一起携手为苏州家具产业的发展作出更大的贡献！
谢谢大家。
2011年12月19日